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O Luxemburgo foi a última etapa da visita do secretário de Estado das Comunidades Portugueses a três países. José Luís Carneiro tinha na agenda encontros com dirigentes associativos e representantes sindicais. No Grão-Ducado, o governante alertou para a necessidade de os portugueses se informarem antes de emigrar, para evitar situações de precariedade e exploração.

Portugueses devem ter cuidados antes de emigrar para Luxemburgo

À saída de um encontro com o ministro do Trabalho do Luxemburgo, disse à agência Lusa que essa continua a ser uma das preocupações do Governo luxemburguês em relação à emigração portuguesa para o Grão-Ducado, um país onde “há muito investimento público” no setor da construção, mas onde também se registaram casos de exploração laboral. “É um país que continua a crescer, o que é muito positivo, e tem, ao mesmo tempo, um efeito de atração de trabalhadores portugueses”, disse José Luís Carneiro, sublinhand, no entanto, a necessidade de os emigrantes se informarem antes de emigrar. “Os nossos trabalhadores têm ajudado a construir o Luxemburgo, e são considerados pelas autoridades políticas como cidadãos com especiais responsabilidades na história deste país, mas é reconhecido que há problemas que têm de ser acompanhados e contrariados”, disse, afirmando que o Governo está disponível para “colaborar com as autoridades luxemburguesas” em campanhas de informação. Em junho do ano passado, o canal de televisão luxemburguês RTL denunciou vários casos de exploração de portugueses a trabalhar na construção, incluindo numa obra pública na capital luxemburguesa, através de um subempreiteiro, uma situação que levou a Embaixada de Portugal a pedir a intervenção da Inspeção do Trabalho ao ministro da tutela no Luxemburgo.
À Lusa, o ministro responsável pela pasta, Nicolas Schmit, disse que se tratou de casos “que remontavam há mais tempo”, reconhecendo, no entanto, que “houve empresas que de facto exploravam trabalhadores, nomeadamente portugueses, de forma escandalosa”, e anunciou que o Governo está a trabalhar numa lei “que pune muito mais severamente estas empresas e protege melhor os trabalhadores”, para que “estas situações não se reproduzam”. “É um interesse comum que temos em lutar contra este tipo de empresas, que frequentemente utilizam trabalhadores em destacamento”, disse o ministro, recordando que Portugal e o Luxemburgo já colaboram “para combater o ‘dumping’ social (...) ao nível dos governos, das inspeções do trabalho e dos sindicatos”.

Formação profissional é necessária
O secretário de Estado afirmou ainda que outra das dificuldades do mercado de trabalho do Grão-Ducado “tem a ver com a aprendizagem das línguas do Luxemburgo, o luxemburguês, o alemão e o francês”, defendendo que os emigrantes devem “ter a noção da sua própria responsabilidade” na aprendizagem dos idiomas e na aquisição de formação profissional.
“Há aqui também uma preocupação, muito sublinhada pelo senhor ministro, que tem a ver com a necessidade de darmos formação profissional a uma mão de obra nem sempre qualificada para determinado tipo de tarefas e responsabilidades, nomeadamente no mercado da construção civil”, disse o secretário de Estado.
Uma das possibilidades proposta há vários anos pela central sindical OGB-L é que os cursos sejam dados também em língua portuguesa, em colaboração com o Instituto Português de Formação Profissional, uma possibilidade que nunca se concretizou.

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